TECNICO COMMERCIALE AGRO-ZOOTECNICO
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SALES ACCOUNT - FORNITURE INDUSTRIALI
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Salespiù ricerca un/una commerciale per azienda specializzata in commercializzazione di prodotti per professionisti (artigiani, idraulici, manutentori, professionisti dell'edilizia) e PMI. La risorsa, dopo un periodo di formazione e affiancamento, si occuperà di: - gestire un portafoglio clienti assegnato sull'area di Mantova e Provincia - sviluppare il portafoglio clienti su Mantova e Provincia - visite presso clienti e potenziali nuovi clienti - attività di reportistica - consulenza e dimostrazioni presso i clienti Cosa offre: Inserimento a TD scopo assunzione, inquadramento con CCNL commercio come operatore di vendita 2^ categoria (RAL 22.5k) + premi su fatturato mensile e al raggiungimento del target annuale. Sarà inoltre previsto il benefit dell'auto aziendale. Prevista formazione continua su prodotti e affiancamento costante da parte dell'azienda. Si richiede: - esperienza pregressa in ruoli commerciali per la vendita di prodotti (mercato B2B) - preferibile formazione tecnica o esperienza pregressa in contesti tecnici - forte motivazione e voglia di crescita - ottime doti relazionali e comunicative Zona di competenza: Mantova Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
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AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica, Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO. Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio. Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno) Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi. Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato. SI OFFRE: - Gestione e sviluppo pacchetto clienti - Back office centralizzato ed altamente qualificato - Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita - Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto - Continuo ed efficace programma di formazione e supporto - Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto) - Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target - Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali - Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature, sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse. Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica. Per candidarsi inviare il proprio CV Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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ADDETTO/A BACK OFFICE COMMERCIALE
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore della refrigerazione industriale, ricerca ADDETTO/A BACK OFFICE COMMERCIALE La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Responsabilità principali La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio commerciale, si occuperà di: - Gestione e inserimento degli ordini clienti; - Elaborazione e gestione di preventivi e offerte commerciali; - Gestione delle richieste dei clienti e supporto alla rete commerciale; - Monitoraggio dell'avanzamento degli ordini e interfaccia con gli altri reparti aziendali; - Gestione della documentazione commerciale e amministrativa relativa alle commesse; - Attività di back office e assistenza pre e post-vendita. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Diploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo economico, commerciale o tecnico; - Esperienza, anche breve, maturata in attività di back office commerciale, ufficio vendite o customer service; - Buona capacità di utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel; - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità; - Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con clienti e interlocutori aziendali; - Buona conoscenza della lingua inglese. Saranno considerate un plus: - Esperienza maturata all'interno di aziende del settore metalmeccanico o industriale; - Conoscenza di gestionali aziendali/ERP; - Familiarità con la gestione di ordini, offerte e documentazione commerciale; - Conoscenza di una seconda lingua straniera. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto aziendale strutturato e internazionale, operante nel settore della refrigerazione industriale; - Percorso di affiancamento e formazione iniziale; - Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi; - Ambiente di lavoro orientato alla collaborazione, alla qualità e alla soddisfazione del cliente. Sede di lavoro Suzzara (MN) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: da definire in base all'esperienza del candidato/a CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Livello di inserimento previsto: da definire in base all'esperienza e alle competenze maturate Orario di lavoro: full-time, 40 ore settimanali, orario giornaliero Retribuzione e condizioni economiche La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Per candidarsi inviare candidatura a [email protected] La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Impiegato
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BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO
Eurointerim Eurointerim S.p.A. - Filiale di Suzzara ricerca per nota Azienda Locale operante nel settore Alimentare, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Commerciale per potenziamento dell'organico. BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO Job Description: La figura professionale ricercata dovrà svolgere, all'interno di un team di lavoro, le seguenti attività: - Rapporto con Clienti attivi e scouting del territorio nazionale/internazionale - Preventivazione e offerte commerciali - Registrazione fatture d'acquisto (fatturazione attiva), italiane ed estere - Verifica ed emissione di bolle, DDT e documentazioni di trasporto (bolle doganali) UE ed Extra UE - Follow up e gestione richieste cliente Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza maturata di almeno 2 anni in mansione analoga (commerciale, vendite...) - Ottima conoscenza di Excel e Pacchetto Office - Fluenza nella lingua inglese parlata e scritta - Livello C1 (non è richiesta certificazione) - Diploma/Laurea in ambito economico, linguistico o commerciale. Completano il profilo: Proattività, competenze relazionali, versatilità e visione strategica. Tipo di assunzione: Assunzione diretta presso azienda cliente con contratto a tempo determinato, con possibiltià di successivo passaggio a tempo indeterminato. Retribuzione: Retribuzione lorda mensile 1700-1800€ su 14 mensilità, commisurata all'esperienza e definita in accordo con la Direzione Aziendale – CCNL: Industria Alimentare. Benefit: rimborso trasferte, reali possibilità di crescita professionale, welfare annuale. Disponibilità lavorativa: full time, con disponibilità a trasferte Nazionali/Estere infrasettimanali o durante il fine settimana. Luogo di lavoro: Ostiglia (MN) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industriale alimentare Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Settore: Industria alimentare Ruolo: Commerciale/Vendite
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Addetti alle vendite con propensione alla consulenza beauty
Manpower, in collaborazione con un'azienda leader nel settore cosmetico, è alla ricerca di figure professionali per ricoprire i seguenti ruoli: Consulenti Beauty I candidati selezionati saranno responsabili di fornire consulenza personalizzata ai clienti nel settore della bellezza, promuovendo i prodotti e garantendo un'esperienza di acquisto unica. **Requisiti:** - Diploma di scuola superiore o equivalente - Esperienza pregressa -Propensione al settore cosmetico **Cosa offriamo:** - Contratto a tempo determinato - Retribuzione annua lorda competitiva - Orario di lavoro full-time giornaliero - Possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda. Luogo di lavoro: Suzzara, 46029 MN ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000 Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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Agente immobiliare anche prima esperienza – settore Immobili per l’impresa
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa, del Gruppo Tecnocasa, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza, per ampliamento personale da inserire nel proprio team. Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa si rivolgono al mondo immobiliare aziendale quindi del commercio e dell’industria, l’attività del futuro collaboratore sarà volta esclusivamente a negozi, uffici e capannoni. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Il candidato ideale dovrà avere i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team. Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenere relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa offrono le agenzie del Gruppo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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Descrizione
Per rafforzare la nostra presenza sul territorio Bresciano e Mantovano, cerchiamo figure tecnico-commerciali motivate, con passione per il settore zootecnico e desiderio di crescere professionalmente in un contesto dinamico e innovativo.
La risorsa sarà il punto di riferimento tecnico-commerciale per gli allevatori, occupandosi di consulenza specializzata e della proposta di soluzioni e prodotti dedicati al settore zootecnico. Il ruolo unisce competenze tecniche e capacità relazionali, con un’attività dinamica e fortemente orientata al contatto diretto con il cliente.
È una posizione ideale per chi ama lavorare sul campo e vivere il territorio ogni giorno: l’attività si svolge prevalentemente presso allevamenti e aziende clienti, con spostamenti quotidiani in auto. Un ruolo dinamico, autonomo e mai routinario, pensato per chi desidera una forte presenza sul territorio.
La persona selezionata si occuperà di fornire consulenza tecnica direttamente presso gli allevamenti, supportando gli allevatori nella gestione e nell’ottimizzazione delle produzioni. Allo stesso tempo, avrà la responsabilità di promuovere e vendere prodotti e soluzioni per la zootecnia, gestendo e sviluppando il portafoglio clienti sul territorio. Il ruolo prevede inoltre un costante supporto tecnico-commerciale agli allevatori e un’attività di ascolto e monitoraggio delle esigenze del territorio, con l’obiettivo di individuare e sviluppare nuove opportunità di business.
Requisiti
Diploma in Agraria/Laurea in Agraria, Zootecnia o discipline affini
Disponibilità a spostamenti quotidiani sul territorio – patente di guida B
Buone doti comunicative e relazionali
Spirito di iniziativa e orientamento al risultato
Gradita esperienza, anche breve, in ruoli analoghi
Offerta
Inserimento con CCNL Alimentare Industria - RAL compresa tra €26.000 e €30.000
Rimborso spese e rimborso chilometrico e successivo conferimento di auto aziendale ad uso promiscuo
Formazione tecnica continua e affiancamento
Inserimento in un’azienda strutturata, innovativa e attenta alla crescita delle persone
Entrare in SIVAM significa far parte di una realtà riconosciuta per qualità, innovazione e attenzione al benessere dei collaboratori, in un ambiente dinamico e orientato alla valorizzazione delle competenze.
